Gelieve een meer recente versie van je browser te installeren.
Ben je op zoek naar een uitdaging in de human resources en spreek je vloeiend Frans en Nederlands? Hou je van een uitdaging en kan je het hoofd koel houden en oplossingen vinden? Aarzel dan niet, deze job als Junior HR officer is zeker iets voor jou! Concreet: - Je bent het aanspreekpunt voor de
Werk jij graag met cijfers en zoek je een job met klantencontacten en administratieve taken? Dan is de job als Payroll Officer in Roeselare iets voor jou! Interesse? Solliciteer nu! Jouw takenpakket bestaat uit: Je draagt bij aan het algemene loonbeleid door procedures, policies en reglemen
Heb jij passie voor rekrutering en ligt jouw ambitie in de job van Talent Acquisition Officer? Dan is deze job in Muizen zeker iets voor jou! Je komt terecht in een moderne werkomgeving. Solliciteer nu! Welke taken neem jij voor jouw rekening als Talent Acquisition Officer? Rekrutering: Je gaat
Een passie voor rekrutering en zin om aan de slag te gaan binnen de zorgsector? Dan is deze job als Corporate Recruiter in Mechelen iets voor jou! Hierbij focus je op ondersteunende of farma profielen. Solliciteer meteen! Jouw takenpakket als Corporate Recruiter onder de loep: Je voert de vooraf
Als Project Consultant ga je met een vast contract op projectbasis aan de slag bij bedrijven in regio Vilvoorde. Deze vacature biedt heel wat variatie want een project duurt doorgaans 3 tot 12 maanden. De jobinhoud en sector wijzigen per opdracht. Bovendien maak je deel uit van Bright Plus Outsourci
Ben jij klaar voor een nieuwe job in de retailwereld? Als HR Assistant - Retail ga aan de slag voor een grote supermarktketen in Gullegem. Laat ons zien wat je in huis hebt en solliciteer vandaag nog! Wat zullen jouw taken zijn als HR Assistant – Retail in Gullegem? Als aanspreekpunt voor onze
Ben je op zoek naar een HR traineeship? Wil je graag jouw opgedane kennis rond HR & Sales omzetten in de praktijk? Dan zit je als stagiair / stagiaire HR Consultant goed bij Bright Plus Halle. We mochten onszelf al 9 keer bekronen tot een Great Place to Work. En met meer dan 30 jaar ervaring in HR &
Ben jij een specialist op gebied van payroll en rekruteringen? Hou je van complexe HR-Dossiers? Goed nieuws want voor een internationaal bedrijf zijn we op zoek naar een HR Generalist in Genk. Interesse? Solliciteer nu voor deze job! Je speelt een cruciale rol in het waarborgen van de optimale werk
Als Project Consultant ga je met een vast contract op projectbasis aan de slag bij bedrijven in regio Beringen. Deze vacature biedt heel wat variatie want een project duurt doorgaans 3 tot 12 maanden. De jobinhoud en sector wijzigen per opdracht. Bovendien maak je deel uit van Bright Plus Outsour
Voor een sterke organisatie met een hart voor mensen, kwaliteit en service zoeken wij een HR Business Partner (FT of 4/5e). Heb jij ervaring binnen HR en spreek je vloeiend Nederlands & Frans? Wil jij deel uitmaken van een sterk groeiend bedrijf? Solliciteer nu voor de job van HR business Partner me
Laat van je horen want bij Bright Plus zijn we voortdurend op zoek naar de juiste mensen voor de juiste job. Wacht dus niet langer en stuur ons je cv.
Heb je een passie voor mensen? Wil jij er mee voor zorgen dat werknemers zich goed voelen en groeien binnen een bedrijf? Dan is een job in HR je op het lijf geschreven.
Human resources is een ruim vakdomein met uiteenlopende taken. Je kan kiezen voor soft of hard HR, je specialiseren in payrolling of loonsadministratie of je net toespitsen op rekruteringen. Taken die we vaak zien voorkomen zijn:
Waar je interesse in hr ook ligt, Bright Plus helpt je graag verder aan een job.
Bekijk daarom snel al onze Human Resources vacatures en solliciteer vandaag voor de HR job die bij jou past.
Jobtitels of functies die je in de Human Resources sector terugvindt, zijn: HR Business Partner, HR Assistant, Recruiter, HR Officer, Payroll Officer, Training coördinator of Learning & Development Officer.
Je sollicitatie in 7 stappen
stap 1
Over welke vaardigheden en kwaliteiten beschik je? En belangrijker nog: wat verwacht je van een job? Tijdens een telefonisch gesprek leren we elkaar beter kennen.
stap 2
We vragen je een aantal testen te maken. Zo krijgen wij een duidelijk beeld van jouw kennis en kunnen wij jou de juiste vacatures voorschotelen.
stap 3
Samen met een van onze consultants bespreek je wat jij zoekt in een job en overloop je jouw testresultaten.
stap 4
Op discrete manier winnen we professionele referenties in bij de door jou opgegeven contactpersonen.
stap 5
Vervolgens stellen we je verschillende vacatures voor. Iets voor jou? Dan begeleiden wij jouw vlotjes doorheen de sollicitatieprocedure van de klant.
stap 6
Hebben we een perfecte match voor jou gevonden? Dan ga je aan de slag.
stap 7
Nadat je van start bent gegaan, houden we regelmatig contact. Daarnaast staan wij jou bij met scherpe artikels, concrete opleidingen en heel wat tools zodat jij je voortdurend verder kan ontwikkelen.