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En ligne depuis 27/09/2024
Ben jij een organisatorisch talent dat graag de touwtjes in handen neemt? Als Office Manager zorg je ervoor dat alles soepel verloopt: van kantoorbeheer en IT-middelen tot HR-ondersteuning en administratieve processen. Of het nu gaat om facturatie, personeelsbeheer of het verbeteren van interne procedures – jij houdt de boel draaiende. Klaar voor deze veelzijdige job in Leuven? Lees dan snel verder!
Wat ga je doen?
Laat je niet misleiden door de titel; als Office Manager ben je dé spin in het web. Van HR-taken tot facilitair beheer en van administratie tot procesoptimalisatie – jouw agenda is allesbehalve saai. Wat komt er zoal voorbij?
Kortom: als Office Manager krijg je de kans om je tanden te zetten in een breed takenpakket. Je zal écht het verschil maken.
Wie zoeken wij?
Een proactieve doener die graag de handen uit de mouwen steekt! Je bent gestructureerd en zelfstandig – bij jou hoeft niet alles voorgekauwd te zijn. Je neemt de dingen zelf in handen.
De ideale Office Manager kan ook volgende vaardigheden voorleggen:
We zoeken iemand die wil groeien in de rol, verantwoordelijkheid wil nemen en orde kan scheppen in de chaos.
Wat bieden we?
Je krijgt een fulltime rol (4/5de is bespreekbaar) met veel ruimte om te leren en te groeien. Daarnaast:
Stel je een scale-up in Leuven voor die binnen drie jaar van 7 naar 45 collega's is gegroeid. Hard gewerkt? Dat zeker! Maar je krijgt vooral de kans om een vervolg te bouwen aan een succesverhaal. Dit jong, dynamisch team is volop in beweging om een volgend hoofdstuk te schrijven.
Ben jij klaar om de touwtjes in handen te nemen en een volgende stap te zetten? Solliciteer dan nu!
Votre candidature en 7 étapes
étape 1
Quelles sont vos compétences et qualités, et, plus important encore, qu'attendez-vous de votre nouvel emploi ? Nous planifions ensuite un entretien téléphonique pour faire plus ample connaissance.
étape 2
Afin de vous connaître mieux que personne, nous vous faisons passer quelques tests en ligne. Les résultats nous permettent ensuite de vous proposer des offres d'emploi qui vous correspondent.
étape 3
Nous parcourons ensemble les résultats de vos tests et discutons de vos attentes.
étape 4
Nous appelons les personnes de contact dont vous nous avez transmis les coordonnées pour référence.
étape 5
Nous vous soumettons plusieurs offres d'emploi sur mesure. L'une d'entre elles vous attire ? Nous vous mettons alors en contact avec le client et vous aidons tout au long de la procédure de sélection.
étape 6
Nous avons su trouver le job fait pour vous ? Super ! Bonne chance avec votre nouvel emploi !
étape 7
Notre collaboration ne s'arrête pas lors de la signature de votre contrat de travail. Bright Plus continue à vous inspirer, à vous former et à vous accompagner tout au long de votre carrière.
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