Denk ook aan layout: zo ziet een goed cv eruit!

Het is eerst en vooral belangrijk dat jouw cv kort en bondig is. Een recruiter heeft vaak erg weinig tijd en vormt zich al na enkele seconden een beeld van jouw kennis en kunde. Door jouw werkervaring, opleidingen en verwachtingen bondig en gestructureerd weer te geven, ziet de recruiter in één oogopslag wat je kan en waar je naartoe wilt.

Maak je cv gemakkelijk leesbaar voor recruiters door al je rubrieken duidelijk te clusteren en (tussen)titels te gebruiken. Zet alle relevante info bij elkaar (personalia, opleiding, werkervaring, hard en soft skills) en werk in bullets om opsommingen weer te geven.

Laat je niet verleiden tot opzichtige pagina’s met logo's, achtergrondontwerpen, foto's en grafieken - die leiden alleen maar af van de inhoud en van de boodschap die je wilt meegeven. Zorg ervoor dat je cv er strak en professioneel uitziet door consequent één lettertype in te zetten. Als je lettertypes door elkaar gebruikt, ziet je cv er al snel rommelig uit.

Voorzie ook voldoende marge en witruime. Een cv moet aan iedere kant minimaal 1cm aan marge hebben. Gebruik ook steeds een regelafstand van minstens 1.15 voor alle tekst en onderdelen op je cv.  

Een beetje kleur is leuk, maar probeer te vermijden dat jouw cv eruit ziet als een kleurboek. Houd een zeer eenvoudig zwart-wit kleurenschema aan en gebruik enkel kleur in de titels en/of tussentitels.

Een eenvoudig lettertype in één kleur biedt een prettige leeservaring voor recruiters en zorgt ervoor dat je CV ook makkelijker leesbaar is door de steeds vaker gebruikte CV-scanprogramma's.

Tot slot kan je ook steeds een foto toevoegen. Als je een portretfoto toevoegt, zorg dan dat het er professioneel uitziet. Bikinifoto’s, selfies of feestherinneringen met een glas bier in de hand zijn absolute no go’s!

Wil je graag nog meer tips? Download dan gratis onze sollicitatiegids.