étape 1
Nous analysons votre CV à la loupe
Quelles sont vos compétences et qualités, et, plus important encore, qu'attendez-vous de votre nouvel emploi ? Nous planifions ensuite un entretien téléphonique pour faire plus ample connaissance.
Cette année encore, Bright Plus peut se revendiquer comme Great Place to Work. En 2024, nous figurerons à nouveau parmi les dix meilleurs employeurs de Belgique : un titre que nous sommes à nouveau fiers de porter.
Le succès commence par des employés heureux
Chez Bright Plus, nous sommes convaincus que le succès commence par des employés heureux. "Nous croyons fermement que l'on ne peut vraiment réussir que lorsque les employés sont épanouis", déclare Linda Cappelle, directrice générale de Bright Plus. "Nos collaborateurs sont notre capital le plus important. Ils sont le "plus" de Bright Plus. Cette reconnaissance confirme que nos efforts et nos investissements dans le bien-être et la satisfaction des employés en valent la peine.
Les évaluations de Best Workplace ne portent pas seulement sur la mission et la vision de l'entreprise, mais aussi sur la question de savoir si les employés ont la possibilité de se développer, s'ils sont écoutés et s'ils se sentent chez eux au sein de l'organisation. "L'étude de Great Place to Work nous permet de prendre régulièrement le pouls et de détecter les besoins de nos employés", poursuit Linda. "Nous créons un processus qui nous permet d'identifier les domaines à améliorer avec nos employés et d'apporter des solutions. Il s'agit d'un cycle d'amélioration continue que nous nous engageons à respecter chaque année.
Once again, TOP 10!
Le titre de Best Workplace (meilleur lieu de travail) est à nouveau décerné à Bright Plus. Cela montre que l'entreprise considère le bien-être au travail comme une véritable priorité, mais aussi que Bright Plus est une organisation pour laquelle il est intéressant de travailler et de collaborer. Les clients et les candidats peuvent compter sur l'engagement d'une entreprise composée de collaborateurs enthousiastes et motivés qui s'investissent à 100 % dans chaque mission.
Une valeur ajoutée pour tous
Selon Linda, le fait d'être reconnu comme Best Workplace est perçu comme une valeur ajoutée tant pour les clients que pour les employés : "Pour nos clients, cela signifie qu'ils peuvent travailler avec une entreprise composée de professionnels motivés et enthousiastes. Et pour nos employés, cela montre notre engagement à créer un environnement de travail où chacun se sent valorisé et engagé." Ce résultat souligne l'importance d'investir dans les personnes et dans une culture d'entreprise positive, inclusive et stimulante.
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