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En ligne depuis 18/04/2024
Ben je een geboren teamplayer en heb je ervaring in HR? Dan is deze job iets voor jou! Voor een familiebedrijf zijn zoeken we een HR Officer in Beringen. Interesse in deze job? Solliciteer dan nu!
Als HR Officer in Beringen ondersteun je het HR Team en sta je klaar voor de interne medewerkers. Je takenpakket zal bestaan uit volgende puntjes:
Je ondersteunt de HR-afdeling en staat medewerkers te woord met hun vragen
Je zorgt voor een correcte loonadministratie, in samenwerking met het sociaal secretariaat
Je werkt actief mee aan diverse HR projecten en doet jouw input om zaken te optimaliseren
Ben jij de perfecte HR Officer in Beringen waarnaar wij op zoek zijn? Dan zal je je ongetwijfeld in volgende eigenschappen herkennen:
Je bezit een bachelor diploma en hebt al een eerste relevante werkervaring achter de rug
Je bent hulpvaardig en krijgt energie van nieuwe dingen bij te leren. Je bent hands-on ingesteld en zoekt steeds naar de best mogelijke oplossingen
Je kan je perfect uitdrukken in het Nederlands. Een goede kennis Frans is een pluspunt
Je ben administratief zeer sterk. Excel kent voor jou geen geheimen meer!
What’s in it for you? In deze vaste job mag je naast een mooie verloning ook rekenen op:
Een aangename, dynamische werkomgeving waar je gemotiveerde collega’s je met open armen zullen ontvangen
Mooi pakket aan extralegale voordelen: Je mag rekenen op maaltijdcheques, ecocheques.
Na de inwerkperiode krijg je ook een hospitalisatie-en groepsverzekering
Flexibiliteit: je werkt met glijtijden en bouwt 6 ADV dagen op. Na de inwerkperiode krijg je de mogelijkheid om 2 dagen van thuis uit te werken
Je komt terecht in een dynamisch familiebedrijf in Beringen, waar er veel belang gehecht wordt aan flexibiliteit.
Votre candidature en 7 étapes
étape 1
Quelles sont vos compétences et qualités, et, plus important encore, qu'attendez-vous de votre nouvel emploi ? Nous planifions ensuite un entretien téléphonique pour faire plus ample connaissance.
étape 2
Afin de vous connaître mieux que personne, nous vous faisons passer quelques tests en ligne. Les résultats nous permettent ensuite de vous proposer des offres d'emploi qui vous correspondent.
étape 3
Nous parcourons ensemble les résultats de vos tests et discutons de vos attentes.
étape 4
Nous appelons les personnes de contact dont vous nous avez transmis les coordonnées pour référence.
étape 5
Nous vous soumettons plusieurs offres d'emploi sur mesure. L'une d'entre elles vous attire ? Nous vous mettons alors en contact avec le client et vous aidons tout au long de la procédure de sélection.
étape 6
Nous avons su trouver le job fait pour vous ? Super ! Bonne chance avec votre nouvel emploi !
étape 7
Notre collaboration ne s'arrête pas lors de la signature de votre contrat de travail. Bright Plus continue à vous inspirer, à vous former et à vous accompagner tout au long de votre carrière.
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