stap 1
Telefonische screening
Over welke vaardigheden en kwaliteiten beschik je? En belangrijker nog: wat verwacht je van een job? Tijdens een telefonisch gesprek leren we elkaar beter kennen.
Gelieve een meer recente versie van je browser te installeren.
Online sinds 30/04/2024
Ben je een administratieve duizendpoot en ook nog eens commercieel ingesteld? Dan is deze vacature als Inside Sales Medewerker in Lier echt iets voor jou! Je komt terecht in een moderne omgeving met een vlakke structuur waar je kan genieten van flexibiliteit dankzij glijdende uren tussen 7u30 en 10u.
Een greep uit jouw takenpakket:
Je werkt samen met verschillende departementen zoals aankoop, logistiek en boekhouding.
Je start eerst met een interim-periode waarbij je een aantrekkelijk salaris ontvangt, maaltijdcheques van €4,64 per gewerkte dag en een woon-werkvergoeding.
Na een geslaagde interim-periode krijg je een vast contract van onbepaalde duur en wordt je salaris aangevuld met volgende voordelen:
Je komt terecht in en voltijdse tewerkstelling van 39,5-uren per week. Daarnaast geniet je van glijdende uren waarbij je opstart tussen 7u30 en 10u en stopt tussen 15u en 18u. Op vrijdag mag je een halfuur vroeger stoppen! Bovendien is er ook de mogelijkheid om 1 dag per week van thuis uit te werken. Een 4/5de tewerkstelling is ook mogelijk.
Onze klant is een van de grootste Europese spelers in de internationale distributie van doe-het-zelfgereedschap, tuingereedschap, handgereedschap en accessoires. Ze hebben zowel eigen merken in beheer als verschillende private labels zijn te koop in doe-het-zelf-winkels over heel de wereld.
Je komt terecht in een moderne omgeving en een vlakke structuur. Toegankelijkheid is dan ook erg belangrijk voor hen. Een teambuilding of een uitje na de uren is dan ook meer de regel dan de uitzondering. Bovendien zijn ze erg people-minded ingesteld en komen de mensen in deze familiale omgeving op de eerste plaats.
Je sollicitatie in 7 stappen
stap 1
Over welke vaardigheden en kwaliteiten beschik je? En belangrijker nog: wat verwacht je van een job? Tijdens een telefonisch gesprek leren we elkaar beter kennen.
stap 2
We vragen je een aantal testen te maken. Zo krijgen wij een duidelijk beeld van jouw kennis en kunnen wij jou de juiste vacatures voorschotelen.
stap 3
Samen met een van onze consultants bespreek je wat jij zoekt in een job en overloop je jouw testresultaten.
stap 4
Op discrete manier winnen we professionele referenties in bij de door jou opgegeven contactpersonen.
stap 5
Vervolgens stellen we je verschillende vacatures voor. Iets voor jou? Dan begeleiden wij jouw vlotjes doorheen de sollicitatieprocedure van de klant.
stap 6
Hebben we een perfecte match voor jou gevonden? Dan ga je aan de slag.
stap 7
Nadat je van start bent gegaan, houden we regelmatig contact. Daarnaast staan wij jou bij met scherpe artikels, concrete opleidingen en heel wat tools zodat jij je voortdurend verder kan ontwikkelen.
Je hebt al een account op Bright Plus. Log je even in alvorens je solliciteert, dan worden alle gegevens al voor jou ingevuld. Als je al een account hebt, log je best eerst in, zo worden alle gegevens al voor jou ingevuld. Als je nog geen account hebt kan je gewoon verder gaan en registreer je in een mum van tijd samen met je sollicitatie.