Video
Het 70-20-10-model op de werkvloer van Bright Plus
Het 70-20-10-model stelt dat we het grootste deel van onze kennis opdoen door te doen: 70% leren we in de praktijk, 20% via sociale interactie zoals coaching, feedback of samenwerking, en 10% uit formele opleidingen. Het is een model dat zo duidelijk maakt dat leren niet beperkt blijft tot een klassiek opleidingslokaal, maar vooral ontstaat tijdens het dagelijkse werk.
Onze HR Manager, Steven Cavens, legt in deze video uit hoe je dat model op een slimme en haalbare manier vertaalt naar de werkvloerHet
Opiniestuk
“Groei ontstaat niet vanzelf. Het vraagt ruimte, vertrouwen en een omgeving waarin fouten mogen.”
Aan de slag
Aan de slag voor getalenteerde medewerkers
Hoofdstukken
Ontdek ook de andere delen van het inspiratieprogramma
MEER INSPIRATIE
Be Bright. Get Inspired
NIEUWSBRIEF
Schrijf je in voor het High Five-inspiratieprogramma
In het High Five- -inspiratieprogramma kan je meer informatie vinden over de 6G's die centraal staan in het boek! Bekijk het zeker eens.
HET BOEK
Bestel jouw exemplaar hier
Wil jij meer weten over het nieuwste boek van Linda Cappelle? Lees hieronder meer.